7月15日上午，國(guó)家電網(wǎng)公司2012年年中工作會(huì)議在北京開(kāi)幕。會(huì)議總結(jié)了上半年工作，安排了下半年任務(wù)。會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，把握形勢(shì)，明確目標(biāo)，加快改革創(chuàng)新，強(qiáng)化科學(xué)管理，提升發(fā)展能力，推動(dòng)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”取得新突破，確保完成全年任務(wù)，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接黨的十八大勝利召開(kāi)。

公司總經(jīng)理、黨組書(shū)記劉振亞出席會(huì)議并作工作報(bào)告。公司副總經(jīng)理、黨組成員鄭寶森、陳月明、楊慶、舒印彪、曹志安、欒軍，公司總會(huì)計(jì)師、黨組成員李汝革，中紀(jì)委駐公司紀(jì)檢組組長(zhǎng)、公司黨組成員潘曉軍，公司副總經(jīng)理、黨組成員、工會(huì)主席王敏出席會(huì)議。陳月明主持了上午的大會(huì)。

今年以來(lái)，面對(duì)嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)和艱巨的改革發(fā)展任務(wù)，公司認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院決策部署，圍繞年初職代會(huì)確定的目標(biāo)任務(wù)，加快電網(wǎng)發(fā)展，創(chuàng)新體制機(jī)制，嚴(yán)格依法治企，各項(xiàng)工作有力推進(jìn)，總體保持了平穩(wěn)健康發(fā)展的良好局面。

劉振亞在工作報(bào)告中全面總結(jié)了今年以來(lái)的工作，充分肯定了公司在改革發(fā)展中取得的成績(jī)，深入分析了公司面臨的形勢(shì)，對(duì)“三集五大”體系建設(shè)、提升管理、深化人力資源管理等內(nèi)容進(jìn)行了深入闡述，明確了工作思路、方向、原則和要求，部署了下半年公司工作，并就各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子履職盡責(zé)提出了要求。

劉振亞強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前，以“三集五大”體系建設(shè)為核心的公司體制機(jī)制創(chuàng)新進(jìn)入了關(guān)鍵階段，這是一次大變革，更是一場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)。要樹(shù)立必勝信心，保證進(jìn)度質(zhì)量，強(qiáng)化機(jī)制建設(shè)，建好運(yùn)營(yíng)監(jiān)測(cè)（控）中心和客戶(hù)服務(wù)中心，確保安全穩(wěn)定。關(guān)于提升管理，在新的形勢(shì)下，要堅(jiān)持走內(nèi)涵式發(fā)展道路，轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念，增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)和效益意識(shí)，更加注重管理創(chuàng)新與變革，更加注重發(fā)展質(zhì)量和效益；要認(rèn)真貫徹國(guó)資委管理提升活動(dòng)部署，圍繞公司管理提升十二項(xiàng)目標(biāo)，加強(qiáng)分析診斷，建立長(zhǎng)效機(jī)制，解決突出問(wèn)題。持續(xù)提升管理，要堅(jiān)強(qiáng)標(biāo)本兼治，重在治本，關(guān)鍵是抓好機(jī)制建設(shè)。人力資源是企業(yè)最重要的戰(zhàn)略資源，也是最有潛力的資源，立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)人力資源管理勢(shì)在必行；基本要求是控制總量，調(diào)整結(jié)構(gòu)，健全機(jī)制，構(gòu)建規(guī)劃科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)先進(jìn)、配置高效、管控有力的人力資源管理體系。(責(zé)任編輯：admin)